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日本未入荷 Harvard Business Review, January/February 2024 ビジネス・経済の詳細情報

Harvard Business Review, January/February 2024。Harvard Business Review, March/April 2021。Harvard Business Review, January/February 2025。2,400円(税込)/冊で総額28,800円相当になります。◆2024年12月号チームの力を最大化するチームの力を最大化するにはどうすればよいか。◆2024年11月号リーダーの意思決定正解のないこの時代において、ビジネスリーダーが意思決定の精度を高め、実行に落とし込むための道筋を示す。その場しのぎの引き継ぎではなく、自社の価値を持続的に高めていくための戦略的な取り組みが不可欠である。◆2024年8月号インフルエンサーマーケティングは戦略いま企業に必要なのは、商品やサービスの価値、そしてブランドの世界観を、誰に、どのように届けるかという、確たる戦略である。◆2024年6月号企業はどうすれば成長を続けられるのか持続的成長を遂げている企業は何をしているのか。◆2024年5月号リーダーの思考法優れたリーダーは、自分や部下の潜在能力を高め、チームの可能性を引き出すために、どのようにマインドセットを形成し、行動しているかを探る。◆2024年3月号生成AI 戦略と実行生成AI(人工知能)の将来性と可能性を見据え、自社の戦略として、生成AIの潜在力を引き出し、活用し、価値創出につなげていく方法を考える。本特集では、この実践に向けた方法論を紹介する。これからのマーケティングを考える。Amazon.com: HBR's 10 Must Reads 2025: The Definitive。ビニール開封して中身のみ送付します。働き方。LNG冷廃熱利用アーバンリゾート。その方法を探る。ビジネス・経済 SOCIAL PSYCHOLOGY GOALS IN INTERACTION。ビジネス・経済 SKAT SENDENKAIGI AWARD TEXT 1-11。◆2024年10月号経営者交代 成功の条件新任CEOはどうやって信頼を獲得していくべきか。『体験にもとづく逆からの商売発想 私なら無から生み出す』- 滝口長太郎。ナイキ。◆2024年9月号人材戦略ー採用難時代を勝ち残るー本特集では社内外を問わず優れた人材を集め、どのようにマネジメントするか、人材戦略の新たな視点を紹介する。タイタン上下二冊。元手30万円を1億円にしたシステムトレードマスター講座【超実践編】。◆2024年7月号戦略的思考のキャリア論企業と同じように、個々人の人生においても戦略策定の知恵を活かすことは有用である。「ヘンリー・フォード著作集 : 20世紀の巨人事業家。ミネルヴィニの成長株投資法 高い先導株を買い、より高値で売り抜けろ。自社にとって最適な戦略を見極めるための方法を探る。朝日新聞 縮刷版 2004年(平成16年) 7〜12月 6冊セット。【年末年始限定価格⠀】収入UP/出世/副収入/コミュ力UP必達の書籍。◆2024年4月号DEI経営の実践いまこそ多様な人材が活躍する環境を整え、組織の競争力を高めるチャンスである。積極人間学 あなたが持つ無限のパワーを活かせ 夏目志郎。東洋経済 バラ売り可。◆2024年2月号経営戦略としてのイノベーション戦略に対する理解とイノベーションに対する理解、さらに両者を結びつけていこうとする全社的な取り組みが欠かせない。一つのことに一流になれ!。朝日新聞 縮刷版 2008年(平成20年) 7〜12月 6冊セット。◆2024年1月号これからのマーケティングテクノロジーの活用につれて発生しうる倫理面の問題をどうクリアすべきか。【かにこ】ビジネスモデル・ナビゲーター。人前で話す・教える技術 経営コンサルティングノウハウ7 人材育成 他2点。
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